Školní, vědecké práce a texty všeho druhu: rychle, kvalitně a originálně

Diplomová práce - Základ organizační struktury

V dnešním světě spolu v organizaci firemního života soupeří dvě tendence. Jedna je tradiční, hierarchická, která se zračí v maticovém či projektovém způsobu řízení. Tradiční organizační struktury jsou základem funkčního, hierarchického řízení a proto nejsou schopny plně podporovat procesní řízení. Procesní řízení předpokládá mnohem hlubší decentralizaci, schopnost delegovat na jednotlivé týmy řešení daných problémů s tím, že kontrola není tradiční, ale orientovaná spíše na výsledek. Takováto organizační struktura je potom mnohem volnější, mnohem více závislá na výběru vhodných pracovních sil, ale zároveň mnohem akceschopnější a variabilnější.  Tradiční struktura tvořená nejvyšší složkou (ředitelství), střední (jednotlivé divize) a nejnižší úrovní (výkonné složky) ustupuje síťovému a procesnímu řízení, které je charakterizováno menší rigiditou a větší flexibilitou.





Informace o průběhu vyhotovení podkladů diplomové práce naleznete v sekci Obchodní podmínky.





E-mailový zpravodaj

Zadejte Vaše jméno a email a získejte zdarma náš emailový zpravodaj.

Zrušit zpravodaje Nahrávám...

Zrušit zpravodaje
Zadejte Váš e-mail a zrušte odebírání našeho emailového zpravodaje.

Nahrávám...


















Aktuality Všechny aktuality
Rychlý kontakt
Kamil Stýskala
Pod Paluchem 259
756 05 Karolinka

Telefon: +420 773 900 914
E-mail: info@referatyzababku.cz
ICQ: 205784486
Skype: referatyzababku.cz
ICQ: 264238131

Napište nám







Právě se nacházíte: Referáty, seminárky, bakalářky, diplomky > Diplomová práce - Základ organizační struktury


Referáty, seminární práce, www.referatyzababku.sk